Directeur voor Haven Oudeschild BV i.o.
De gemeente Texel zoekt een bevlogen directeur voor een nog op te richten havenbedrijf. Haven Oudeschild BV gaat de exploitatie en het onderhoud van het gemeentelijke deel van de haven in Oudeschild op zich nemen. Een haven waar vanwege de terugloop van de visserij ruimte is voor ontwikkeling door het aantrekken van nieuwe gebruikers.
Wat ga je doen?
Taak 1 is het voorbereiden en uitvoeren van het verzelfstandigingstraject naar de besloten vennootschap Haven Oudeschild BV, het ontvlechten vanuit de gemeentelijke organisatie en het inrichten en “neerzetten” van de vennootschap. Nadrukkelijk is het de taak om een zelfstandige organisatie neer te zetten, welke degelijk en solide is. Denk hierbij aan alle voorkomende processen, vergunningen, werkzaamheden, onderhoud, administratieve taken en structuren. Noodzakelijk is het opstellen van dienstverleningsovereenkomsten (SLA’s) waarin duidelijke afspraken worden gemaakt tussen de gemeente en andere gebruikers van de haven over de bevoegdheden rond de uitvoering van taken en de financiële verantwoordelijkheden.
Taak 2 is het strategisch ontwikkelen van de vennootschap, dus economische groei en duurzaamheid te faciliteren, vast te leggen in een visiedocument voor een tijdsperiode van vijf jaar. Affiniteit met de huidige klanten en inkomstenbronnen is van groot belang. Doel is ook om nieuwe inkomstenbronnen aan te boren en kosten te verlagen. De afgelopen jaren is het gebruik van de haven door de visserij sterk teruggelopen, wat het karakter van de haven heeft doen veranderen en het zoeken van alternatieve inkomstenbronnen des te urgenter maakt.
Haven Oudeschild BV ligt in het Werelderfgoed Waddenzee. Dat vereist het continu alert zijn op de effecten van het werken in de haven op de natuurlijke omgeving. Het telkens behalen van het Ecoportscertificaat is daarvoor essentieel en een nuttig instrument. De directeur moet permanent zoeken naar een evenwicht tussen economie en ecologie en goede relaties kunnen onderhouden met de milieuorganisaties die in het Waddengebied een rol spelen.
Het onderhoud van de haveninfrastructuur vergt van de Directeur de capaciteit tot het maken en bewaken van een gedegen financieel meerjarenplan (FMP) met een scope van 5 jaar.
De directeur moet kunnen werken op het snijvlak van markt en politiek en open staan voor een intensieve samenwerking met de havens van Den Oever en Den Helder en de andere havens op Texel onder meer op het gebied van baggeren, groot onderhoud haveninfrastructuur, portsecurity, vergroening van de haven en opleiding personeel.
Wat verwachten we van je?
- HBO werk- en denkniveau
- gedegen financiële achtergrond in kleinere organisaties
- het vermogen in te spelen op havengerelateerde strategische kansen en bedreigingen
- beschikken over een havenrelevant bestuurlijk en zakelijk netwerk
- uitstekende schriftelijke en verbale uitdrukkingsvaardigheid
- vermogen tot het werken op het snijvlak van markt en politiek
- algemene bestuurlijke kwaliteiten en ervaring op eindverantwoordelijk niveau in het bedrijfsleven
- Aantoonbare ervaring met het functioneren en door ontwikkelen van een haven als economisch centrum is een pré.
- bovenmatig inlevingsvermogen ten aanzien van de ontwikkelingen in de haven
- goed kunnen omgaan met familiebedrijven
- open en zelf reflecterende stijl van leidinggeven
- technisch inzicht in haveninfrastructuur
- ervaring met omgevingscommunicatie
- aanhanger van het principe ‘management by walking around’
Wat bieden we je?
De directeur van Haven Oudeschild BV moet een dag per week beschikbaar zijn. Dit is een jaargemiddelde en kan per week erg verschillen, dus de kandidaat moet wat dat betreft flexibel zijn.
In eerste instantie wordt voor de opdracht tot verzelfstandiging een ZZP contract aangeboden.
Heb je vragen of wil je meer informatie?
Neem gerust contact op met Jakob Jan Brouwer, afdelingsmanager Gemeentewerken, of Harm Post, extern ingehuurde kwartiermaker.
Solliciteer direct
Wij kijken uit naar je reactie! Stuur je brief met motivatie en CV naar hrm@texel.nl. Reageren kan tot en met 3 december 2025.
De eerste sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 9 december.